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宿松县采取“123”工作法探索“餐饮红黄榜”治理新模式

时间:2024-08-27 来源:安徽省市场监督管理局 作者:佚名

  今年以来,宿松县采取“123”工作法,探索“餐饮红黄榜”治理新模式,活用正反双向激励机制,全面提升餐饮服务质量,已公示第一期“红黄榜”。

  坚持统一标准,规范评定细则。将餐饮服务“红黄榜”治理,作为“食安宿松”重要工程,按照地域特征,将全县划分成四个片区,将2380家餐饮单位纳入评选范围,通过“分批推荐、层层审核、综合评定”的原则,确定列入“红黄榜”餐饮服务单位。

  紧盯两个维度,优化服务品质。采取“联合检查、重点督查、随机抽查”等方式,开展餐饮服务食品安全监管信息公示和环境卫生“双提升”行动,用活“三书一函”等手段,督促经营户规范信息公示,改善经营环境。今年1-8月份,共检查餐饮服务单位2750家次,消除安全隐患81起,信息规范公示率93%以上。

  打造“三民”工程,提升治理效果。将餐饮服务单位“餐饮红黄榜”治理作为重要民生实事,围绕食品安全、消费维权、示范创建等“红黄榜”治理重要内容,着力打造“听民意、汇民智、暖民心”工程,今年1-8月份,共举办餐饮行业专题培训5场次,指导26家餐饮单位完成升级改造,处置消费投诉4起,群众满意率100%。

  


原文链接:https://amr.ah.gov.cn/xwdt/dszc/149577031.html
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