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| 近日，国家矿山安全监察局河北局出台《煤矿安全监察员与煤矿班组长联系机制（试行）》（以下简称《机制》），充分发挥煤矿班组长安全生产“探头”作用，确保各项安全制度、措施落实到生产一线，现场管理落实到末梢。
《机制》提出，各监察执法处要建立辖区煤矿班组长管理库，明确班组长所在区队及联系方式，监察员要将本人的工作电话告知其所联系矿井的班组长，并及时动态更新所联系矿井班组长变化情况。创新建立“班组长交流学习平台”，实现与班组长点对点沟通交流，综合运用座谈会、走访调研、下井检查等，畅通监察员与煤矿一线工作者沟通联络渠道。
与此同时，《机制》明确了监察员联系频次、联系内容，畅通举报途径。监察员每次走访交流后需要及时梳理、总结，并向监察执法处主要负责人报告。对发现的重大风险、隐患线索，监察执法处必须核查，确保风险管控到位、隐患整改到位。对班组长提出的合理建议，由监察执法处向其所在煤矿反馈，督导帮助其解决问题。对反映情况真实、核实确认问题属实的班组长，建议煤矿给予奖励。 作者:周昊 岳卫振原文链接：https://hb.chinamine-safety.gov.cn/plus/view.php?aid=6094 [免责声明] 本文来源于网络转载，仅供学习交流使用，不构成商业目的。版权归原作者所有，如涉及作品内容、版权和其它问题，请在30日内与本网联系，我们将在第一时间处理。 ------分隔线----------------------------
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